彬州市“五举措”推进就业扶贫

彬州市全面贯彻落实“止滑促升、决战收官”工作部署，以就业扶贫工作为重点，采取五项举措，聚力奋战，确保全市就业大局持续稳定。

一是持续推进援企稳岗工作，落实援企稳岗政策，为187家企业持续减免养老保险费828万元，为35家企业减免工伤保险费30万元，为50家企业减免失业保险费150万元，帮助企业降低成本，确保企业现有就业岗位稳定;

二是全力保障重点群体就业。以“金秋招聘”、“就业援助月”为抓手，围绕贫困劳动力、高校毕业生、退役军人等重点群体，举办稳就业招聘会，搭建平台送政策、送岗位、送服务;四季度再实现转移就业200人以上;配合咸阳市做好事业单位招考剩余计划人员78名;新增3个就业失业监测点，完善防范就业失业风险预警监测机制。

三是加快推进技能提升培训。加快推进职业技能提升，鼓励支持企业和社会各类培训机构开展岗前培训、转岗培训、以工代训，四季度完成职业技能提升培训7000人。

四是积极做好企业带动就业。完成6个镇级标准化创业中心创建任务，实现镇级创业中心全覆盖。落实创业担保贷款政策，四季度新发放贷款1500万元，扶持创业主体160多个，带动就业400余人。

五是扎实做好就业扶贫工作。对照就业扶贫工作台帐，查漏补缺、整改提升。通过公益岗位续签“三无”贫困劳动力302人，兜底安置贫困劳动力就近就地就业，持续巩固就业扶贫成效，确保就业扶贫工作圆满收官。